<track id="ost0x"><div id="ost0x"></div></track>
        <menuitem id="ost0x"></menuitem>

        好運由來積極努力 二輪競賽再創佳績——好運公司召開第二輪勞動競賽總結表彰會

        發布日期:2020-07-18 瀏覽次數:229

        作者:文/章情 攝影/張星 審核人:郭浩東

              好運公司于五月下旬開展了以“大干四十天,實現雙過半”為主題的本年度第二輪勞動競賽,全體員工積極響應、全力投入,為確保合力行業第一積極努力拼搏進取。好運公司自三月份開展兩輪勞動競賽以來,創造了連續高產的新記錄,上半年完成全年生產計劃59.55%,同比增長15.7%,超額完成“雙過半”任務。

              公司于日前召開總結表彰會議,一線班組長、勞動競賽考評組、車間負責人和公司領導班子悉數到會,回顧本次競賽中的收獲與不足,表彰優秀班組,總結經驗重裝再出發。

              會上,五個考評組就本次競賽過程中的收獲、亮點與不足作了總結發言。根據第一輪勞動競賽開展情況并結合各方建議,各考評組修訂完善了評分細則,分別增設了加分項,例如細化了各班組對外來人員防疫監管的責任,提升了公司抗疫工作的嚴密性;調整了計劃兌現率與加班時間的比重,更加側重于生產效率的提高與計劃任務的按時兌現;制定“自主開展安全隱患自查自改”加分確認程序,提高了生產現場安全管控的有效性,提升了廣大員工排查隱患、識別危險的能力;組織工藝、工序改進活動,各班組對于變化點管理、現場作業以及品質管理更加細致,促進產品質量和工作效率的提升等。各考評組持續開展周評價工作,發現問題立即溝通,尋求盡快解決,同時及時公開整改情況,形成閉環管理。

              競賽期間,每個班組都以考評組指出的問題、不足為導向,組織本班組成員集思廣益尋求對策,形成針對性強的整改辦法,責任到人及時實施整改,在這個過程中提升了班組團隊建設。各班組也堅持點檢自查、日事日畢,避免將本道工序的問題流到下道工序。班組出現職工生病減員的困難時,其他員工在常態化加班加點的情況下,主動頂崗補缺,自覺延長加班時間。勞動競賽過程中,好運公司“特別能吃苦,特別能戰斗”的優良作風得到了光大發揚,更加強化了班組凝聚力、員工團隊精神,濃厚的競賽氛圍對新員工也起到了很好的示范帶動作用。

              公司班子成員戴平、郭浩東、連少卿等在總結講話中,對好運員工踴躍參與、全力投入兩輪勞動競賽,形成的比學趕幫超的良好氛圍予以充分肯定。生產班組在競賽當中的關注點出現可喜的變化,在注重加班加點確保任務完成的同時,更加關注安全隱患的預防整改、生產工作質量的提升與現場管理的改善。他們高度贊揚了競賽中班組員工激發出的連續作戰保質保量的干勁、積極整改努力創新的付出。他們指出全體員工表現出的不甘落后、力爭上游的“精氣神”尤其難能可貴。戴平對當前面臨的形勢與任務做了分析,要求好運全體員工認真學習貫徹集團公司八屆五次職代會精神,堅定信心,為全面完成“四確保”任務,毫不松懈攻堅克難,苦干實干加油干,奪取疫情防控和生產經營管理“雙勝利”而努力奮斗。

        第二輪勞動競賽總結表彰會現場


        與會人員分別發言


        擼起袖子加油干


        一線員工挑燈夜戰


              <track id="ost0x"><div id="ost0x"></div></track>
              <menuitem id="ost0x"></menuitem>
              亚洲 欧美 中文 日韩 天堂AV,亚洲噜噜色在图片,青娱乐视频在线观看,乱伦色图,亚洲中文波霸中文字幕,欧洲亚洲中文中韩